«Таңертең менің көңіл – күйім қандай болғанын ешкім білмейді» – мерекелерді жүргізушісі өз жұмысы туралы (ВИДЕО)

Асаба немесе мерекені жүргізушісі-бұл ерекше мамандық. Бір қарағанда, ерекше нәрсе-сөйлеңіз, әзілдеңіз және күлдірңіз, бірақ жоқ… бұл, белгілі болғандай, көбінің қолынан келмейтін жұмыс. Мерекелік іс-шаралардың жүргізушісі Александр ПЕТРЕНКО корпоративтердің ішкі тағамдары туралы айтып, алкогольге бейімділік туралы мифті жоққа шығарды. Ол қай әйелге ешқашан және ештеңеден бас тартпайтынының құпиясын ашты және Жаңа жыл ол үшін оңай уақыт емес екенін адал мойындады.

«Жаман көңіл-күй: не істеу керек?»

– Александр, сіз әрқашан жақсы көңіл-күйде бола аласыз ба?

– Менің көңіл-күйім жақсы, менің ойымша, көптеген адамдар әрқашан бола бермейді. Әрине, көңіл-күйдің өзгеруі бар, бірақ жұмыста басталатын сәтте мен және менің командам, біз барлық мәселелерді өшіріп, өз ісімізді жасаймыз.

– Өзіңізді жақсы жұмыс жағдайына қосу қиын ба? Мүмкін сізде «өз әдісі»бар шығар? 

– Мереке қонақтары сіздің көңіл-күйіңіз қандай екеніне мән бермейді және сіз күлімсірегіңіз келе ме, жоқ па, оларға бәрібір, бұл жұмыс. Таңертең менің көңіл-күйім қандай болғанын ешкім ешқашан білмейді. Бұл сіздің барлық мәселелеріңізді ұмытып кететін сәт, және, әрине, қандай себептермен жаман көңіл-күй болды. Бұл біздің жұмысымыздағы кәсібилік. Іс-шараға қанша адам келгені маңызды емес, олардың әрқайсысы үйге жақсы көңіл-күймен баруы керек.

– Өзіңізге жаңа жылдық көңіл-күй сыйлау маңызды ма?

– Әр адам өзіне көңіл-күй сыйлайтынына сенімдімін. Әдетте, әр түрлі жағдайларға қарамастан, әрқайсымыз Жаңа жылдан бір нәрсе күтеміз. Ақыр соңында, қоңыраулар соғылғаннан кейін біз өзімізге мақсат қоямыз – бірінші қаңтардан бастап мен спортзалға барамын, басқа адам боламын, алкогольді ішуді тоқтатамын, мен тағы да көп нәрсе істеймін иә, біз өзімізді жаңа жылдық корпорацияға бейімдеуіміз керек. Командамызбен жаңа жылдық мерекелердің барлық 12 күнінде қонақтардың ешқайсысы назардан тыс қалмас үшін баптаймыз.

– Мұны қалай істей аласың?

– Осы сәттерде сіздің жауапкершілігіңіз бен талантыңыздың арасындағы нәзік сызықты сезіну өте маңызды. Жауапкершілік, менің ойымша, таланттан әлдеқайда маңызды. 250 қонақ және олардың әрқайсысын тарту және қызықтыру қажет. Мен не болып жатқанына назар аударуым керек.

«Мен жаңа салат емес, кешегі тоңазытқыштағыны жеймін»

– Сіз үшін жаңа жыл – бұл жылдың басты мерекесі ме?

– Маған сөзбен жеткізу қиын, бірақ мен үшін мерекелерді қабылдау жылдар бойы басқаша болды. Мен мерекені жұмыста, ал менің отбасымды үйде ата – анаммен кездестіремін, бірақ олар бұл менің жұмысым екенін және бұл менің мамандығымның шығындары екенін түсінеді. Сондықтан мен үшін жаңа жыл-бұл жұмыс, содан кейін сіз бірнеше күн отбасы шеңберінде демалуға болады. Мен жаңа салат жемеймін,  тоңазытқыштағы кешегі күнгіні жеймін (күледі).

«Келісілген төлемнен басқа ештеңе талап етпеймін»

– Сіз тапқан ақшаны қалай пайдаланасыз?

– 25 жасымда мен: «О, ақша таптым, серуендеуге барайық», – дедім. Мен қазір 33 жастамын және көзқарасымды өзгерттім. Менің отбасыма жұмсайтын шығындарым бар, ол менің әйелім және менің кішкентай қызым, мен одан бас тартпаймын. Ал, шығындар, дәлірек айтсақ, өз қызметіне қаржы салу.

«Мен ең жақсысы емеспін, бірақ басқалары жоқ»

– Сіздің қызметіңізде жаңа жүргізушілер пайда болады, олардың көпшілігі сәтті басталады. Сіз бәсекелестікке қалай қарайсыз?

– Мен таланттың бәсекелестігі туралы айтқым келмейді, мұнда бәрі жеке. Бірақ біздің еңбекқорлығымыз бен жауапкершілігімізге ешкім бәсекелестік жасамайды. Бұл біздің команданың басты плюсы. Біреу жалқау болып, не істеу керектігін ойлағанда, біз мұның бәрін көптен бері істеп келеміз. Дегенмен, біз он жылдан астам уақыт бойы мерекелер жасап келеміз.

– Соңғы уақытта сіздің клиенттеріңіздің сұраныстары, талғамдары, қажеттіліктері өзгерді ме?

– Уақыт өте келе бізге және біздің қызметтерімізге деген қажеттілік географиялық тұрғыдан өсті деп айтар едім. Біздің клиенттеріміз не істеп жатқанымызды жақсы көреді және Қазақстан мен Ресейдің басқа қалаларындағы достарымен, туыстарымен өз әсерлерімен бөліседі. Біз туралы Түркияда да біледі, онда да салтанатты іс-шаралар өткізуге тура келді. Орал-шағын қала, бірақ бізде мерекелік іс-шаралар индустриясы өте дамыған. Бізде көптеген түрлі мерекелер өтеді, біз тойлауды жақсы көреміз, серуендегенді жақсы көреміз. Біздің қаламыздың көптеген тұрғындары әртүрлі іс-шараларға қатысады, әртүрлі қызықты сценарийлерді көреді, ерекше жағдайларды байқайды және осылайша мерекелерді өткізуге сапалы, креативті тәсілдерге сұраныс туындайды. Тиісінше, бұл бізге үнемі жаңа нәрсе жасауға шығармашылық тілек береді.

Жаңғырт, бірақ көшірме

– Жаңасын жасау идеялары қалай пайда болады?

– Олар күтпеген жерден пайда болады, сонымен бірге олар барлық жерде. Егер сіз қарапайым және таныс суреттерге басқа көзқараспен және басқа бұрышпен қарасаңыз, онда сіз көптеген қызықты нәрселерді көре аласыз. Жаңа нәрсе жасау үшін «бәрі сияқты емес»деп ойлау керек. Біз айналамыздағы нәрселерге үйреніп қалдық, біз күн сайын бір нәрсені жасауға дағдыланғанбыз, үйреніп қалдық… бірақ жүргізуші әлемге сәл басқа қырынан қарауы керек. Мүмкін, іс-шараларға арналған жаңа сценарийлер пайда болады. Сонымен қатар, команда екеуміз әр түрлі мазмұнды үнемі қарап отырамыз, қазір жаңасын құрудың үлкен ресурсы бар, бастысы – шығармашылық және креативті көзқарас. Ең бастысы-сіздің стиліңізге сәйкес келетін нәрсені көру және жасау.

«Естіп отырмасын, тыңдасын»

– Сіздің мамандығыңыздағы ең маңызды нәрсе сіз үшін не?

– Қонақтарға назар аудару. Міне, мен мысалмен түсіндіремін: біз залға кіргенде, көптеген адамдар қазір көңіл көтеріп жатырмыз деп ойлайды, содан кейін болды. Бірақ олай емес, біз бірінші ойын-сауық блогында қонақтарға не қызықты екенін, олардың қалай әрекет ететінін, не маңызды екенін және не мүлдем қызықсыз болатынын анық көреміз. Менің ойымша, іс-шараның барысын кейде математикалық түрде есептеуге болады.

Сонымен қатар, біздің мамандықта әзіл-оспақ сезімі жоқ және импровизация жасай алмайтын адам үшін ештеңе жоқ. Аудиторияға «иелік ету», сөздің жақсы мағынасында бақылау және қонақтарды ұйымдастыру, импровизация дағдыларын меңгеру — тек әзіл – оспақта ғана емес, басқа әрекеттерде де өте маңызды. Мерекенің жүргізушісі-бұл әзіл емес, бірақ әлі ойнатылмаған оркестрдің дирижері, ол адамдардың көңіл-күйіне және мерекенің жалпы атмосферасына толық жауап береді. Нәтижесінде менің кәсібімдегі ең маңызды нәрсе – жауапкершілік, импровизация және әзіл сезімі.

«Мерекеде алкоголь? Жоқ!»

– Жүргізуші мен алкоголь бір-бірінен ажырамайды деген пікір бар

-Өте бөлінеді, мұнда біз барлық стереотиптерді бұзамыз. Біз іс-шараларда ешқашан ішпейтін командамыз. «Жексенбіде жиналып, тойып ішейік» – бұл біз туралы емес. Айтпақшы, менің байқауым – жақында іс-шараларда алкоголь азая бастады. Мен дауласпаймын, мүмкін әрқашан емес және барлық жерде емес, бірақ бұл үрдіс басталды. Біз алкогольсіз болып жатқан оқиғалардан ләззат алуды және дем алуды үйрендік. Қалай болғанда да, мен оны байқаймын.

– Жаңа жылда өзіңе және қаламыздың тұрғындарына не тілейсің?

-Мен бәріне тілектеспін-айналада болып жатқан нәрселерден негативтерді ескермей, қандай да бір артықшылықтарды іздеңіз. Уақыт алға жылжиды, ол бір орында тұрмайды, адам болып, бір-біріне мейірімді болу керек. Менің ойымша, әлемде өмір сүру әлдеқайда жағымды. Жаңа 2023 жыл жарқын, сенімді және қуанышты болады деп үміттенемін.

Мария ДРАЧЕВА

ВИДЕО: Еркебұлан ГАПУОВ